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我们的各类福利制度包括: 


1、社会保险:为所有员工缴纳“五险一金”,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2、带薪休假:法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等。

3、医疗福利:每年5-8月为员工组织体检。

4、节日福利:三八妇女节、中秋节、春节等,为员工发放过节费或礼品。

5、娱乐活动:定期组织各种文娱、旅游活动。

6、用餐福利:为员工提供就餐福利。

7、交通福利:港区、新密等项目提供班车服务;部分人员因工作需要,可享受公司配车、车辆补助或燃油补助。

8、教育培训福利:为员工提供各种培训、进修机会,打造%E5%A4%AA%E9%98%B3%E9%9B%86%E5%9B%A2%E5%9F%8E%E7%BD%91%E5%9D%80%E9%80%81%E5%BD%A9%E9%87%91商学院学习平台,邀请国内知名行业专家走进%E5%A4%AA%E9%98%B3%E9%9B%86%E5%9B%A2%E5%9F%8E%E7%BD%91%E5%9D%80%E9%80%81%E5%BD%A9%E9%87%91,为员工授课。